더 이상 빼앗길 수 없다! 이제, 반격이다!” 


     중앙쟁대위 속보<홈페이지:http://sym.nodong.org> 


             "2004년 임단협  
                    완전쟁취 그날까지 
                         단결이다. 투쟁이다."

     

  ◈제 17호(2004. 7. 12.월) ◈발행:쌍용자동차노동조합
  ◈발행인:유만종 ◈편집:교육선전실 ◈전화:610-2001~9
  ◈FAX:610-3731 ◈ID:쌍용자동(진보넷)



  (성명서) 

  중앙쟁대위 중심으로 굳게 단결합시다!

 
  자랑스러운 조합원 동지여러분!
 
 ‘2004년 임단협투쟁’이 회사의 불성실한 교섭으로 인해 교착상태에
빠져 있습니다. 그동안 노동조합은 임단협투쟁을 원만히 마무리하기
위해 대화와 교섭을 병행하며, 최대한 파업을 자제하는 등
인내하였습니다. 
  
  그러나 회사측은 지난 5월 28일 상견례부터 12차 교섭까지
성실교섭을 외면하고,“할 테면 해 봐라”는 식으로 노동조합의
파업을 부추기며, 5600여 조합원의 기대를 무참히 짓밟았습니다.
 
  현대차 등은 최단시간에 임단협교섭을 종료하였지만, 유독 우리는
경영진의 독선과 아집으로 정반대의 길로 가고 있습니다. 때문에
중앙쟁대위는 더 이상 인내는 무의미하다고 판단하였고, 노동자의
최후의 무기인 단체행동권을 발동하기로 확정 하였습니다. 이것은
회사측의 성실교섭을 촉구하고 단기간 내에 임단협투쟁을 승리로
이끌기 위한 중앙쟁대위의 확고한 결정이었습니다.  


  조합원 동지 여러분!
  오늘부터 쌍용자동차 전 공장의 라인이‘2004년 임단협투쟁
승리’를 위한 집중투쟁에 돌입합니다. 평택에서, 창원에서, 전국
각지의 정비사업소에서 공장의 기계가 멈추고, 노동자는 파업투쟁을
전개합니다. 조합원동지들은 중앙쟁대위의 파업 지침에 따라 한치도
흔들림없는 투쟁을 전개해 줄 것을 당부 드립니다. 
  
  이번 집중파업은 투쟁수위를 조절하면서 회사측의 성실교섭을
강력히 촉구하고, 다른 한편으로는 내실있는 파업 프로그램을 통하여
현장조직력과 투쟁력을 강화시키는 전술적인 내용을 담고 있습니다. 

  지난날 우리는 정권과 자본의 끊임없는 도발에 대해 분연히 떨쳐
일어나 투쟁으로 맞서 왔습니다. 그리고 이 과정에서
노동자는“투쟁없이 쟁취없다”는 역사적 진리를 깨달았습니다. 저는
5600여 조합원을 책임지고 있는 위원장으로서 집중파업과 앞으로 전면
총파업투쟁에 앞서 당부의 말씀을 드리고자 합니다.  

  첫째, 중앙쟁대위로 모든 힘을 집중시켜 주시기 바랍니다.
  노동자의 힘의 원천은 단결과 투쟁입니다. 단결을 전제로 하지 않는
투쟁은 종이호랑이에 불과 합니다. 특히 지금은 교섭위원들의 논리나
주장보다는 조합원들의 단결과 투쟁을 요구하고 있습니다. 40여일이
넘는 임단협 교섭동안 많은 동지들이 지쳐 있습니다. 

  그러나 이러한 때일수록 투쟁의 고삐를 더욱 당겨야 합니다.
어려울수록 힘을 뭉쳐야 합니다. 우리가 단결하지 않으면 그 어떠한
요구도 쟁취할 수 없기 때문입니다. 중앙쟁대위의 지침에
일사불란하게 행동해주시고 모든 힘과 역량을 모아 주실 것을 간곡히
호소 드립니다. 
  분명, 중앙쟁대위는 투쟁승리에 대한 확신이 있습니다. 그러기에
우리는 강력한 투쟁을 전개할 수밖에 없습니 다. 중앙쟁대위에서 이미
천명한 대로 조합원이 납득할 수 있는 안이 제시되지 않는다면, 휴가
이후에도 강고한 투쟁에 돌입할 것 입니다.

  둘째, 자본의 그 어떤 거짓선전에 현혹되어서는 안됩니다. 
  앞서 말씀 드린대로 투쟁에서 가장 중요한 것은 우리가 흔히 말하는
삼위일체의 조직입니다. 즉 조합원, 대의원, 집행부가 혼연일체가
되어 흔들림없이 강력한 투쟁전선을 구축하는 것입니다.
 
  그러나 무엇보다도 중요한 것은 자본의 유언비어, 흑색선전 등
이데올로기 공세에 현혹되지 않는 것입니다. 투쟁이 가시화 될수록,
투쟁이 지속될수록 자본의 공세가 매우 정교하고 치밀하게 현장을
교란하고 있습니다. 여기에 우리 스스로 불신하고, 분열하고,
탓한다면 결코 이 싸움 승리할 수 없습니다. 지난날 속수무책으로
당했던 과오를 또 다시 반복해서는 안됩니다. 

  분명히 말씀 드리지만, 이 엄중한 정세에 조직의 분열을 자초하는
사치스러운 논리싸움은 없어야 합니다. 소모적이고 비효율적인 논쟁은
노노간의 갈등으로, 분열로 이어져 노동조합 조직력을 약화시키는
결과를 초래할 뿐 입니다. 


  자랑스러운 조합원 동지 여러분!
  우리는 총파업을 포함한 총력투쟁의 깃발을 드높이 치켜
들었습니다. 회사는 임단협투쟁 시기에 매각을 부각시켜,
임단협교섭을 희석시키려는 의도를 분명히 하고 있습니다. 정권과
자본의 술책이 뻔히 보이는데, 더 이상 무슨 말이 필요 하겠습니까?
특히나 우리의 목줄을 내놓으라고 협박하는 자들에게, 우리가 보여 줄
것은 단결과 투쟁밖에 없지 않습니까? 

  이 싸움의 주체인 조합원의 참여와 단결만이 승패를 가름할 수
있습니다. 이제 길은 오직 한가지입니다. 우리의 단결과 투쟁을
확실히 보여 주어야 합니다. 그래서 임단협투쟁의 완전 승리를
바탕으로 곧바로 이어질 매각투쟁도 마침내 승리로 안아 옵시다.
  
  자! 이제 하나된 목소리로, 일치 단결된 투쟁으로 떨쳐 일어납시다.
승리에 대한 확신과 자신감을 갖고 집중투쟁으로, 총력투쟁을 통해
승리합시다. 2004년 임단협투쟁을 승리하는 그 날까지 노동자의
진면목을 보여 주실 것을 당부 드립니다. 감사합니다.


2004년 7월 12일

쌍용자동차노동조합 중앙쟁의대책위원회 위원장  유 만 종






  <5600여 쌍용자동차 조합원 동지들께 드리는 호소문>

  지역연대 투쟁으로 에바라 투쟁에 종지부를 찍읍시다!


 “인간답게 살고싶다”는 마음만으로 노동조합을 만들었습니다. 그
후로 1년의 시간이 흘렀습니다.  
 
  회사의 일방적인 직장폐쇄로 인한 7개월 간의 천막농성, 2명의
구속자, 2명의 수배자 발생은 중소영세 사업장노동자들이 노동조합을
설립하고 지 켜내는 일이 얼마나 험난한 일인지를 단편적으로 보여
주고 있습니다.
 
  동지들! 이제 이 지긋지긋한 노동탄압을 지역 총력투쟁으로
끝장내고자 합니다. 마지막으로 힘을 모아 주십시오. 
 ‘공장의 벽을 넘어 노동자는 하나다’라는 역사적 교훈을 몸소
실천으로 보여 주시기 바랍니다. 쌍용자동차 조합원 동지들의
대대적인 참여와 연대를 호소 드립니다. 감사합니다.   



◎중앙쟁대위 지침

   1. 잔업 및 특근 전면 거부 - 임단협교섭 타결 시까지

   2. 부분파업 - 7월 12일(월) ~ 7월 16일(금)

   3. 오늘(12일) 3시간 부분파업
      (주간조 - 09:30~12:30, 야간조 - 22:00~01:00)
      -. 각 선거구별 투쟁 깃발 만들기(선거구 별 6개)
      -. 각 선거구별 규율 만들기
      ※ 파업 시 각 출입문 전면 봉쇄

  4. 7월 13일(화) 본관 항의집회 - 우리 요구안 찾기(3만원 상당
상품권 50장)

      -. 7월 12일(월) 부분파업(3시간) - 주야동일 

      -. 7월 13일(화) 부분파업(4시간) - 주야동일   -본관
항의집회

      -. 7월 14일(수) 부분파업(4시간) - 주야동일   -교섭 보고대회


      -. 7월 15일(목) 부분파업(4시간) - 주야동일   -노동문화제

      -. 7월 16일(금) 부분파업(6시간) - 주야동일   -지역
전진대회
   
     

     ※당일 파업시간은 중앙쟁대위에서 지침 하달.
     ※당일 우천시 집회 장소 변경할 수 있음.