| 해직 노동자 정신건강 ‘빨간불’
ㆍ금속노조 조사… 우울증·자살 등 급증, 95% “부부관계 악화”
구조조정 등으로 해고당하거나 희망퇴직한 노동자들의 정신건강이 위험수위에 달해 우울증과 자살 위험에 놓인 것으로 나타났다. 민주노총 금속노조는 22일 국가인권위원회 배움터에서 ‘장기투쟁사업장 정신건강 스트레스 조사 결과 발표 및 인권증언대회’를 갖고 이 같은 내용을 공개했다.
녹색병원 노동환경건강연구소와 인도주의실천의사협의회 등은 2년 전 무급휴직 및 정리해고 등의 이유로 퇴직한 쌍용자동차 노동자 193명을 대상으로 3차 정신건강 실태를 조사했다. 노동자들은 구조조정 후 가구당 빚이 평균 3060만원 증가해 응답자의 87%가 경제적 문제를 가장 힘든 점으로 들었다.
구조조정 이후 대인관계도 악화됐다. 부부관계는 구조조정 당시 1차 조사 결과에서 ‘악화되었다’는 응답이 70.1%, ‘오히려 좋아졌다’는 답변이 29.9%였으나 현재는 95.9%가 악화되었다고 응답했다.
경제적 고통과 사회관계의 악화는 자살과 심근경색 등으로 이어졌다. 2009년 4월부터 지금까지 13명의 쌍용차 노동자와 가족 중 8명이 자살하고 4명이 심근경색으로 사망했다. 최근 1년간 쌍용차 노동자 자살률과 심근경색 사망률은 각각 일반인구보다 3.7배, 18.3배 높았다. 조사보고서는 자살률과 심근경색 사망률이 높은 이유로 구조조정의 고통과 더불어 파업 당시의 극심한 정신적 외상(trauma)을 들고 있다.
우울증 조사에서도 심리상담이 필요한 중등도 이상의 우울증상을 보이는 경우는 쌍용차가 80.0%로 1차, 2차 조사와 비교해 시간이 갈수록 심해지는 것으로 조사되었다. 조선대 의대 직업환경의학과(이철갑 책임연구원)가 금속노조의 의뢰를 받아 광주·전남지역에서 장기간 노조활동을 하는 215명을 대상으로 한 정신건강실태 조사 역시 비슷한 결과를 보였다.
노조활동으로 인해 회사나 동료로부터 받은 심리적 압박과 대인관계 악화가 우울증으로 이어졌다. 조사대상자 중 22.8%인 49명이 우울증으로 분류됐으며 외상 후 스트레스 장애로 의심되는 경우가 14.4%인 31명, 자살위험도 조사에서 24.7%인 53명이 위험군으로 분류됐다.
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